Starszy Specjalista – stanowisko ds. Płockiej Karty Mieszkańca
Wydział Kultury i Wspierania Inicjatyw Społecznych Referat Wspierania Inicjatyw Społecznych Zespół ds. Komunikacji Społecznej i Współpracy z Mieszkańcami

Ogłoszenie NR 46/2024
Urząd Miasta Płocka
pl. Stary Rynek 1
09-400 Płock
ogłasza
NABÓR NA WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE

WOLNE STANOWISKO URZĘDNICZE:
Starszy Specjalista – stanowisko ds. Płockiej Karty Mieszkańca
Wydział Kultury i Wspierania Inicjatyw Społecznych
Referat Wspierania Inicjatyw Społecznych
Zespół ds. Komunikacji Społecznej i Współpracy z Mieszkańcami


Do wykonywanych zadań będzie należało w szczególności:
1) Płocka Karta Mieszkańca:
- aktywne kształtowanie kierunków rozwoju Płockiej Karty Mieszkańca,
- nadzór nad realizacją i wdrażaniem przez operatora programu Płockiej Karty Mieszkańca,
- współpraca z operatorem Programu w zakresie rozwoju Płockiej Karty Mieszkańca, planowania i realizacji nowych funkcji i usług dostępnych na karcie/koncie,
- opracowanie i nadzór nad aktualnością regulaminu korzystania z Płockiej Karty Mieszkańca,
- współpraca w zakresie integracji Płockiej Karty Mieszkańca z Pakietem Familijnym 3+, zapewnienie zgodności formalno-prawnej w tym zakresie,
- obsługa mieszkańców w zakresie składanych wniosków o Płocką Kartę Mieszkańca,
- opracowanie projektów aktów prawnych związanych z programem  Płockiej Karty Mieszkańca,
- obsługa rozliczeń i raportów operatora Programu,
- przygotowywanie i opracowywanie analiz, sprawozdań i informacji dotyczących Płockiej Karty Mieszkańca,
- identyfikacja i zgłaszanie wszelkich uwag i potrzeb wynikających z funkcjonowania Płockiej Karty Mieszkańca,
- prowadzenie działań informacyjno-promocyjnych w zakresie Płockiej Karty Mieszkańca,
- współpraca przy realizacji programów: Płocka Karta Seniora (w ramach programu Płocka Karta Mieszkańca), itp.;
2) komunikacja społeczna:
- organizowanie działań promocyjnych, PR i kampanii społecznych skierowanych do różnych grup mieszkańców,
- przygotowywanie i oprawa organizacyjna eventów skierowanych do mieszkańców,
- realizacja wydarzeń promocyjnych własnych oraz prowadzenie współpracy z podmiotami zewnętrznymi w zakresie realizacji wydarzeń promocyjnych,
- redagowanie i wysyłanie do pracowników informacji dotyczących pracy Urzędu,
- współpraca przy redagowaniu tekstów promocyjnych, stron www Urzędu Miasta Płocka,
- gromadzenie informacji dotyczących opinii i potrzeb społeczności lokalnej oraz satysfakcji klienta,
- wysyłanie informacji do mieszkańców poprzez system InfoSms,
- przygotowywanie treści oraz aktualizacja informacji w social mediach prowadzonych przez Referat Wspierania Inicjatyw Społecznych;
3) współpraca z płockimi radami mieszkańców osiedla (RMO).

Wymagania niezbędne (formalne):
1. obywatelstwo polskie (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135);
2. nieposzlakowana opinia;
3. pełna zdolność do czynności prawnych i korzystanie z pełni praw publicznych;
4. brak skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe;
5. wykształcenie –  studia minimum pierwszego stopnia;
6. staż pracy minimum 3 lata;
7. bardzo dobra znajomość obsługi komputera, głównie pakietu MS Office;
8. znajomość języka angielskiego w stopniu komunikatywnym.

Wymagania dodatkowe:
Znajomość ustaw:.
-  z dnia 21 listopada 2008 roku o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135);
-  z dnia 8 marca 1990 roku o samorządzie gminnym (Dz. U. z 2024 r. poz. 609 ze zm.);
- z dnia 11 września 2019 roku Prawo zamówień publicznych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1320);
- z dnia 6 września 2001 roku o dostępie do informacji publicznej (Dz. U. z 2022 r. poz. 902);
- z dnia 10 maja 2018 roku o ochronie danych osobowych (Dz. U. z 2019 r. poz. 1781).

Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w jednostce:
Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych  w Urzędzie Miasta Płocka,
w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych, w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia o naborze jest niższy niż 6 %.

Warunki pracy na stanowisku:
Praca w budynku Urzędu, ul. Synagogalna 4 i w terenie podczas obsługi eventów oraz spotkań z organizacjami i mieszkańcami. Bezpieczne warunki pracy na stanowisku w budynku Urzędu.
Miejsce pracy w budynku dostosowanym do wózków inwalidzkich, stanowisko pracy na parterze. Ciągi komunikacyjne w budynku o odpowiedniej szerokości, drzwi do pomieszczeń umożliwiają poruszanie się wózkiem inwalidzkim. W budynku znajdują się toalety spełniające warunki dla osób z niepełnosprawnościami.

Aplikacja powinna zawierać następujące dokumenty:
1. życiorys (CV) –  dodany jako załącznik do formularza aplikacyjnego;
2. dokumenty potwierdzające wykształcenie - dodane jako załącznik do formularza aplikacyjnego (skan);
3. dokumenty potwierdzające staż pracy (świadectwa pracy / zaświadczenie o zatrudnieniu) - dodane jako załącznik do formularza aplikacyjnego (skany);
4. oświadczenie kandydata o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zawartych w aplikacji innych niż określone w art. 221 Kodeksu pracy oraz w ustawie o pracownikach samorządowych do celów naboru na wolne stanowiska urzędnicze w Urzędzie Miasta Płocka - poświadczone w elektronicznym formularzu aplikacyjnym;
5. oświadczenie o posiadanym obywatelstwie polskim (o stanowisko mogą ubiegać się również osoby nie posiadające obywatelstwa polskiego zgodnie z art. 11 ust. 2 i 3 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz. 1135) - poświadczone w elektronicznym formularzu aplikacyjnym;
6. oświadczenie o pełnej zdolności do czynności prawnych oraz korzystaniu z pełni praw publicznych - poświadczone w elektronicznym formularzu aplikacyjnym;
7. oświadczenie  o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe  - poświadczone w elektronicznym formularzu aplikacyjnym;
8. oświadczenie o nieposzlakowanej opinii - poświadczone w elektronicznym formularzu aplikacyjnym;
9. oświadczenie o bardzo dobrej znajomości obsługi komputera, głównie pakietu MS Office -  poświadczone w elektronicznym formularzu aplikacyjnym;
10.  oświadczenie o znajomości języka angielskiego w stopniu komunikatywnym - poświadczone w elektronicznym formularzu aplikacyjnym;
11. dokument potwierdzający niepełnosprawność w przypadku kandydata, który zamierza skorzystać z uprawnienia, o którym mowa w art. 13a ust.2 ustawy z dnia 21 listopada 2008 r. o pracownikach samorządowych (Dz. U. z 2024 r. poz.1135) – załączony do  elektronicznego formularza aplikacyjnego (skan).
Dokumenty sporządzone w języku obcym muszą być załączone przez kandydata wraz z tłumaczeniem na język polski przez tłumacza przysięgłego – skan dokumentu załączony w elektronicznym formularzu aplikacyjnym.

Składanie aplikacji:
Aplikacje składa się poprzez wypełnienie i przesłanie drogą elektroniczną formularza aplikacyjnego upowszechnionego na stronie portalu rekrutacyjnego Urzędu Miasta Płocka (https://e-rekrutacja.plock.eu) w terminie do dnia 24 września 2024 roku.

* Z osobami, które spełnią wymagania formalne, może być przeprowadzona rozmowa, test kwalifikacyjny lub sprawdzenie umiejętności, o czym kandydaci zostaną poinformowani drogą mailową (elektroniczną).
* Kandydaci zaproszeni na rozmowę kwalifikacyjną, przed przystąpieniem do udziału w rozmowie, mogą być zobowiązani do przedstawienia oryginałów dokumentów potwierdzających dane zawarte w aplikacji.
* Osoba wybrana do zatrudnienia będzie zobowiązana do przedstawienia oryginału aktualnego „Zapytania o udzielenie  informacji o osobie” z Krajowego Rejestru Karnego.
* Osobom, które nie posiadają dostępu do internetu, a są zainteresowane złożeniem APLIKACJI, zagwarantowano dostęp do bezpłatnego stanowiska komputerowego, w celu jej złożenia, w godzinach pracy Urzędu, pl. Stary Rynek 1.


Metryka dokumentu
  • Data publikacji: 8 miesięcy temu (piątek, 13 września 2024, godzina 12:59)
  • Osoba publikująca: Konrad Kozłowski
  • Nadzór nad treścią: Ewa Selig - Referat Organizacji i Kadr
  • Ilość wyświetleń: 534
  • Data ostatniej aktualizacji: piątek, 13 września 2024, godzina 13:03
  • Historia aktualizacji

  • 13 września 2024, godzina 13:03 Aktualizacja dokumentu